育才学习网1. 无获奖情况如何填写简历
填写自己的能力即可，但要注意几点：
1、迷糊语言不要写，给人感觉是轻浮。
如：也许、可能、大概、基本上、差不多、某种程度上、某种意义上、、、、、、
2、豪言壮语不要写，给人感觉是虚伪。
如：为了国家…、为了人民…、为了振兴…、为了发展…、为了实现、、、、、、
3、谦虚语言不要写，给人感觉是无能。
如：才疏学浅、孤陋寡闻、条件不及、经验所限、浅见、初步、不成熟看法、、、
如果申请的是外企，就更得注意这些问题，以免弄巧成拙。
申请工作，最重要的是：为人实在，有能力，毛遂自荐、当仁不让！
有多少能力，说多少话，不必谦虚，更不能吹牛！
国内人找工作，最喜欢说模棱两可的话，千万要不得！
其实，对外企来说，国内的绝大多数奖项，给他们的感觉是适得其反，整体的感觉是：
虚伪、弄虚作假、沽名钓誉、业务不精却善于空谈、为人不踏实却擅长欺骗社会大众，
如优秀……，先进……，……模范，……标兵，……………………，这些还不如没有！
很多外企的Personnel Manager对这些明显带有政治性质的奖状是反感的，甚至对他们
的身份都很在意。如果你申请的公司在国外，要特别小心。
Don't worry!Be happy!
Everything will be OK!
2. 主要获奖情况怎么写
获奖情况，已经这么写
简历中获奖情况的写作，也有一定的技巧性。一般来说，咱们在写作时遵循着获奖时间——所获奖项的格式。在延续这个传统格式之外，小编建议大家最好能在后边加上一些简单的描述。面试官不是包打听，不可能了解所有比赛、发奖机构的实际情况。而加上简单的描述，也能提高奖项的权威性。
还有一点，除了按获奖时间排列之外，在写作此部分时，还可以按照所获奖项的重要性进行排序。将含金量高的放在前面，将凑数，可有可无的放在后边。方便HR阅读。
获奖情况写几条最合适？
院校奖学金、专业荣誉证书、兴趣爱好奖励……即使再不济，零零散散的也能凑上不少。如果碰到个厉害的“考证大户”，那即使一页纸也写不下。所以，为了简历的整体效果，就必须对所获奖项做一个细致的筛选。
奖项在精不在多，简单的3~5条就OK。在写之前，最好将“获奖情况”这一版块的宽高设定好，如果内容写不下的话，那就缩小字号，千万不能挤占其它版块的空间。
获奖情况中可以写哪些奖项？
很多人都为获奖情况版块中的填充内容着急。实际上这一部分，并没有想象中的那么高大上。只要是奖项，只要是奖状，别管是四六级还是计算机证书，还是普通话啥的能写的都可以成为你的求职资本。别告诉我你连着写都没有，如果真没的话，那干脆就将这一项放弃吧。
3. 求职简历的获奖情况怎么写、没有获得过什么奖啊
求职简历可以描述的获奖经历大体上分为两个范围，一个是在学校里获得的奖励，另一个就是在工作当中获得的奖励。
一、学校范围内获奖：
(1)、体育运动方面：省或全国级别的奖。
(2)、学习方面：获得学校或者省、全国性质的奖励都是可以提的，因为学习阶段的表现是非常重要的。
(3)、创新活动方面：创新和其他方面又存在一定的区别，因为创新属于一种思维方面的东西，具有创新精神对于员工是非常重要的。
二、工作范围内获奖：
企业给员工颁发的优秀员工奖项、优秀文员、楷模等奖项，或者你给公司贡献了多少订单或者完成了多少项目等。
