育才学习网1. 应届本科生求职简历怎么写
简历不要太长
大学生的简历普遍都太长。其实简历内容过多反而会淹没一些有价值的闪光点。而且，每到招聘的时候，一个企业，尤其是大企业会收到很多份简历，工作人员不可能都仔细研读，1份简历一般只用1分钟就看完了，再长的简历也超不过3分钟。所以，简历尽量要短。
简历过长的一个重要原因是有的人把中学经历都写了上去，其实这完全没有必要，除非你中学时代有特殊成就，比如在奥林匹克竟赛中获过奖，一般来说，学习经历应该从大学开始写起。
很多学生的求职简历都附了厚厚一摞成绩单、荣誉证书的复印件，其实简历上可以不要这些东西，只需要在简历上列出所获得的比较重要的荣誉。如果企业对此感兴趣，会要求求职者在面试时把这些带去。
简历一定要真实客观
求职简历一定要按照实际情况填写，任何虚假的内容都不要写。即使有的人靠含有水份的简历得到面试的机会，但面试时也会露出马脚的。
不要过分谦虚
简历中不要注水并不等于把自己的一切，包括弱项都要写进去。有的学生在简历里特别注明自己某项能力不强，这就是过分谦虚了，实际上不写这些并不代表说假话。有的求职学生在简历上写道："我刚刚走人社会，没有工作经验，愿意从事贵公司任何基层工作。“这也是过分谦虚的表现，这会让招聘者认为你什么职位都适合，其实也就是什么职位都不适合。
简历要写上求职的职位
求职简历上一定要注明求职的职位。每份简历都要根据你所申请的职位来设计，突出你在这方面的优点，不能把自己说成是一个全才，任何职位都适合。不要只准备一份简历，要根据工作性质有侧重地表现自已，如果你认为一家单位有两个职位都适合你，可以向该单位同时投两份简历。
在文字、排版、格式上不要出现错误
用人单位最不能容忍的事是简历上出现错别字或是在格式、排版上有技术性错误以及简历被折叠得皱皱巴巴、有污点，这会让用人单位认为你连自己求职这样的事都不用心，那工作也不会用心。
简历不必做得太花哨
一般来说简历不必做得太花哨，用质量好一些的白纸就可以了，尽量用A4的纸。
现在学生简历中比较流行做封面的形式，其实没有必要，这会增加简历的厚度。
简历言辞要简洁直白
大学生的求职简历很多言辞过于华丽，形容词、修饰语过多，这样的简历一般不会打动招聘者。简历最好多用动宾结构的句子，简洁直白。
不要写上对薪水的要求
简历上写上对工资的要求要冒很大的风险，最好不写。如果薪水要求太高，会让企业感觉雇不起你；如果要求太低，会让企业感觉你无足轻重。对于刚出校门的大学生来说，第一份工作的薪水不重要，不要在这方面费太多脑筋。
不要写太多个人情况
不要把个人资料写得如此详细，姓名、电话、性别是必需的，出生年月可有可无，如果应聘国家机关、事业单位应该写政治面貌，如果到外企求职，这一项也可省去，其他都可不写。
简历应该怎么写
一份合格的求职简历应该包括以下内容：
姓名、电话（或其他联系方式）等个人资料应该放在简历的最上面，这主要是为了方便用人单位和求职者及时取得联系。
紧接着是毕业的学校、专业和时间。对于所学课程，可以列上几门最主要的、有特色的专业课，一些公共课、基础课不必写上。
下面应该注明应聘的职位和目标。
接下去就是简历上最重要的部分：工作经历。对于初出茅庐的大学生来说，这部分包括勤工助学、课外活动、义务工作、参加各种各样的团体组织、实习经历和实习单位的评价等等。这部分内容要写得详细些，指明你在社团中、在活动中做了哪些工作，取得了什么样的成绩。用人单位要通过求职者的这些经历考查其团队精神、组织协调能力等。
兴趣爱好也最好列上两三项，用人单位可就此观察求职者的工作、生活态度。
如果应聘外资企业、大的跨国公司一定要附上英文简历，而且要把最近的经历放在最前面，简历前面最好附一封推荐信。
2. 简历要怎么写
从你的叙述上看，你应该是理工科的学生，其实用人单位对本科生的要求不会太高，他们觉得刚毕业的学生就像一张白纸，可以根据他们的需要再培养，坦白的说刚毕业的学生在职场中其实什么都要从头学起，只要你的专业背景符合公司要求，就会有机会被录用。
对于你提到的C++ photoshop VB你完全可以写掌握，熟练，这并不夸张，你的专业技能就可以写精通，实际上当你真正进入工作岗位，你就会发现大学学的东西真的只是理论而已，实际操作还是需要在工作中不断学习积累的，简历不用写的太保守，只要能够自圆其说你就可以大胆的写。
3. 毕业简历怎么写
目前，校园招聘如火如荼，有的用人单位早在10月份就开始到高校举行专场宣讲会，各高校也纷纷举办双选大会，毕业生一场接一场地参加招聘会，海投简历，有的同学很快接到面试通知，而有的学生左等右等，都没等来面试通知。同学们如何过简历筛选第一关？
简历的第一部分是个人基本信息，个人基本信息需要写清楚姓名、性别、生源地（籍贯）、学校、专业、学历、成绩排名。是否附照片，要看是通过什么形式投递简历，如果通过网络投递，可以不附上照片，因为照片占用的空间比较大，可能会影响正常的接收；如果是现场投递简历，倒是可以把照片附上。生源地（籍贯）在基本信息中很重要，有的用人单位会从这个信息去判断学生的稳定性，作为招聘成功率的一个因素，偏好本地生源的学生，这样你会比别人获得更多的关注。
简历的第二部分是教育经历。教育经历不用从小学写起，本科生可以介绍高中教育经历，研究生可以从本科阶段开始介绍。在这部分，可以把专业主修课程列出来，因为有的学校专业名称一样，而课程设置却大相径庭。
教育经历介绍后，接下来应该是项目经历或实践经历。研究生的项目经历比较丰富，可以按项目逐一介绍，介绍时要把本人在该项目中的角色，承担的具体工作，工作的结果描述清楚，尤其是跟你要应聘的职位相关的工作部分。本科生没什么项目经历，写什么呢？有的学生会把课程设计、课程小实验的经历罗列进去，其实作用并不大，因为此类经历是同专业同班同学都有的经历，说明不了你的差异或优势。本人的小制作或者参加某类比赛的经历可以充实到这部分来，某些方面你有独到的兴趣和动手能力，这些信息都可以帮助体现你和其他同学的不同之处，体现出你的特点，没有这些经历的，可以把准备进行的毕业设计做比较详细的介绍。
介绍完项目经历或实践经历后，第四部分可以写掌握的专业技能和专业知识，通过以上的项目经历或实践经历，本人掌握了哪些专业技能？是了解、熟悉还是精通？介绍的顺序可以根据你要应聘的职位，把职位的核心技能列为首项，依次排列；或者根据你知识和技能的掌握程度进行排列，这部分还可以把本人发表过的文章或待发表的文章列出来，以体现自己的研究成果。
有了这些信息，简历的躯干基本完成，还有一些重要的信息，例如：求职意向、个人的兴趣爱好、工作地点要求等等，可以在简历的开头或最后部分明确。用人单位一般比较喜欢录用对自己的择业标准清晰、对个人优劣势有客观认识的学生。所以，如果你的求职意向很明确，可以在简历中写明你的意向，这样可以使双选的成功率更高。
简历用表格形式还是用其他格式，这不是关键问题，关键是简历的逻辑性要合理有序，让用人单位一目了然，同时可以很清楚地体现出你的优势和特点。有的同学洋洋洒洒写了很长的求职信，其实作用并不是很大，很多用人单位面对成千上万份的简历，没有时间去认真阅读，况且大部分的同学求职信的格式和口气千篇一律，用人单位看多了自然会跳过。求职信不一定要写，如果要写，就要体现你的特点。在我所筛选的简历中，几乎没有几个同学的求职信给我留下很深的印象，但有一封求职信是这么写的："你们好，我叫XXX，我是来应聘贵公司的XXXXX的职位，按贵公司本职位的职位要求第一点（硕士学位），我应该与这个职位无缘，不过请你们拿出一点耐心看完我的个人介绍，没有一定的能力我是不会发这封信……"，这份求职信给我留下了深刻的印象，在招聘团队到达高校时，我们立刻联系了这个同学通知面试！
关于证书复印件问题，我个人认为没必要一开始就附上，因为用人单位第一次筛选简历时不会对这些信息给予更多的关注，简历筛选通过，通知面试时你再把相关证书带上。有的同学准备了厚厚的一叠证书复印件，也没有打动用人单位的心。
简历不在于多而在于精，有的同学的简历只有一页纸，但把关键信息都写清楚了，同样会得到用人单位的关注；相反，有的同学的简历可能多达十几页纸，但却可能被当作垃圾处理。一般来说，要把"个人信息、教育经历、项目经历、专业知识和技能、其他信息"这几个部分写清楚，用两页纸足够了。因此建议同学们的简历在1-3页比较合适，证书、成绩表、复印件等等附加资料，面试带上即可。
4. 在读大学生的简历应该怎么写
原发布者：ㄧ夜ㄧ
大学生毕业生求职时，首先需要制作一份个性鲜明的简历。可以说，个人简历材料是求职的敲门砖。大学生应该明白的是个人简历是供用人单位浏览的，不是用来阅读的。对用人单位而言个人简历材料意味着对求职者的选择，而不是审查。所以，一份好的个人简历应该是一篇引人注目的文章，是推销自己的广告。因此，必须精心策划和写作，以期引起对方的注意，从而作出积极的评价，产生再次见面的欲望，引出下一个求职的关键环节：面试。个人简历在写法上没有统一的格式要求，但起码应包括以下内容：l姓名、电话和联系地址。这些内容应写在最前面，以便于联系；l毕业学校、所学专业、时间、主要专业课程（与用人单位对口的）；l欲求职的专业，、职位和目标（不必提薪水待遇等要求）；l本人经历，主要包括：在大学的经历，除学习以外的任职、实习、勤工俭学、假日谋职、义务工作，参加各种团体及取得的成果、客观评价（这些内容有助于对方了解你的阅历、专业特长、团队精神和组织协调能力等）；l成果，指出自己已经取得的有形成果，如发表论文、获奖情况；l个人兴趣爱好，目的是让对方了解你的生活、性格等情况。需要指出的是，拟写个人简历材料与一般的文章不同，有些特殊要求值得我们注意：1、不要把自己“打扮”成完人撰写个人简历，要着眼于用人单位的要求，写明与之对口的相关情况，借以把自己的优势突出出来。一般来说，招聘单位最关心的是应聘者能为单位做些什么，能带来些什么。那么你就要
5. 毕业生登记表如何填写
1、《高等学校毕业2113生登记表》各学院安排5261学生在6月10日—410214日填写。
2、本表一律用黑色1653钢笔或黑色签字笔由本人亲自填写，字体要清楚、整齐，严禁用圆珠笔、铅笔及其他颜色笔书写，不允许使用打印文本张贴。 3、学校填写为“中国人民大学”，院系栏填写所在学院名称，应填写全称，学号及专业按照学校规定的标准格式和名称填写。
4、姓名应与居民身份证及学籍一致。 5、毕业时间填写为2010年6月。
6、填表日期填写2010年6月18日。 7、须在指定位置贴一张近期2寸免冠彩色照片，严禁张贴大头贴。
8、姓名、性别、民族、出生日期、籍贯及身份证号码以公安机关户籍登记为准，有原名或曾用名的应据 人民大学毕业生登记表实填写，现家庭住址填写家庭实际居住地（具体到门牌号），是否华侨侨居何处根据本人实际填写，“健康状况”栏，根据本人的具体情况填写“健康”、“一般”或“较差”；有严重疾病、慢性疾病或身体伤残的，要如实简要填写。 9、学历填写为“大学”或“研究生”，不得填写为本科或硕士，能够取得学位的毕业生按照实际授予的学位门类填写为“**学士”或“**硕士”；本科学制统一填写为“4年”，研究生学制填写为“3年”。
10、何时何地何人介绍加入**及共青团填写为“*年*月*日在*（单位、学校）加入**（共青团）”，介绍人姓名应为两人；如是中共正式党员的应注明转正时间。 11、何时何地何人介绍加入何民主党派，任何职务请如实填写，如没有内容填写请注明无。
12、奖励、处分。毕业生应根据本人情况据实填写，一般格式填写为“*年*月经*（单位）批准获*奖项”，如“2009年10月经徐州师范大学批准获优秀学生干部”，或“*年*月因*原因经*（单位）批准受到*处分，如” 2009年10月因旷课经徐州师范大学批准受到记过处分”；受到处分未能解除的必须注明。
13、本人简历从小学起填写，时间必须连贯（精确到年月），专转本的毕业生须将专科段与本科段分别填写并注明专科或本科。应注明证明人的姓名全称；时间要衔接，如中途间断学习和工作的时间也要填入，并加以说明。
14、家庭成员指直系亲属（必须填写），主要社会关系指对本人影响较大、关系密切的亲友，亲属和主要社会关系中，如有被人民政府处死、扣押、管制的，应当在“家庭成员及主要社会关系”一栏中填写。 15、自我鉴定参照《徐州师范大学毕业生自我鉴定要点》填写，字数应不少于1000字。
16、各学院应当审查毕业生填写的各项内容是否属实，学院副书记应对其填写内容负责。 17、班级意见由班级学生干部及同学组成评议组在辅导员指导下填写并由辅导员签名，日期填写为2010年6月18日。
18、系级组织意见由学院填写，内容应能够客观反映学生在校期间的综合表现情况，不能填写为“同意班级意见”，受到处分未能解除的必须如实填写并就受处分后的现实表现作出鉴定，鉴定内容不能打印粘贴，负责人签名由学院副书记签字，系级组织意见须加盖学院行政公章。日期填写为2010年6月19日。
19、校级组织鉴定栏由学院统一填写“同意学院意见”。日期填写为2010年6月20日。
20、校级组织鉴定必需有毕业生本人签名。 21、各学院在校办规定时间内由负责此项工作的教师到校办加盖学校公章后放入学生档案。
22、《高等院校毕业生登记表》装入毕业生人事档案，请提醒毕业生务必认真准确填写。 23、结业的学生，亦需填写《高等院校毕业生登记表》，并作出相关鉴定，班级意见、系级组织意见的结尾应注明“同意该生结业”，校级组织鉴定填写为“同意学院意见，该生结业”；延期毕业的同学及肄业生不得填写《高等院校毕业生登记表》。
6. 简历模板
优秀简历赏析姓名 xxx 地址：xxx 邮编：xxx 电话：xxx 手机：xxx 电子邮箱：xxx 一：教育背景： 某院某专业本科 时间：xxx---xxx 成绩： 平均分xxx（分数接近90分）专业：xxx200x年xxx奖学金， xx学院xx人唯一获奖者 二：实习经历： xx顾问公关公司职务：xx 地点 ：xx 时间：xxx—xxx 1 、媒体与外事部门的助理，负责项目策划及实施、媒体跟踪、信息调查以及新闻分析，主要客户包括xxxx（列出，都是世界五百强）等帮助xxx在上海成功进行市场投放活动培养了敏锐的新闻视角；锻炼和提高了媒体沟通及信息收集分析能力某世界五百强公司职务：xx 地点：xx 时间：xxx—xxx 2、负责全球大客户部每日销售报表统计与分析，销售人员绩效评估l 成功策划、组织并完成办公室“xxx”项目l 提高了领导力、数据分析以及市场分析判断能力三：课外活动： 1、某大学“xx杯”辩论赛最佳辩手（地点、时间）2、学术刊物《xxx》主编 （地点、时间）3、xx学基础人才培养基地刊物，连续三年全国xx个基地班评比第一名 4、xx大学生文化交流使者两千名申请者中的两名入选者之一5、关于xx的主题演讲入选大会优秀论文集6、北京xx俱乐部主席 地点，时间7、以学生创业形式获得风险投资8、针对在京留学生提供文化交流活动与信息服务，最高会员数xx人（这个人数非常有说服力）9、第xx届亚洲经济国际研讨会会议某组组长 地点，时间10、通过媒体沟通与网络支持成功实现新闻强度与深度双重效应，获组织荣誉奖11、xx暑期社会实践领队 地点，时间12、策划，组织并带队参加“民营企业二次创业”主题实践13、关于融资、技术及品牌的实践报告获得经济学院优秀实践成果奖四：英语水平： 1、通过国家英语四六级考试GRE:xx（很高） GMAT: xx（很高） 2、TOPE(ETS美国教育测试服务中心职业英语考试)成绩：XX（很高）（听说读全优，写作良）奖励：3、xx学院科研成果二等奖，仅有的两名一年级获奖本科生之一 时间4、xx大学英语演讲十佳、十佳歌手之一、游泳接力第二名时间5、所参与团队获xx大学学生创业大赛第一名时间6、xx学院科研组织奖，本年度全院唯一获奖者 时间点评： 我看到过很多的简历，是目前看到的一份最为优秀的简历。
为什么说这个简历最优秀呢？不是因为这个人最优秀，而是他写的是最好的。这份简历的最大优点就是他抓住了看简历人的一种心理，就是他能恰当地表现自己的优秀。
当然他本身也是很优秀的。这份简历的吸引人之处就在于，他常常用“唯一、第一、仅有的、……之一”，这样的词非常让人产生冲动，他到底有什么本事？他真得很牛么？，凭着这份简历，下面我们一点一点地来欣赏吧。
首先，从整个简历的架构来说，跟一般人的简历“模板”不一样。这点，我很想提醒那些求职的同学，不要把那些流行的“模板”太当回事，至少你用的那种模板最好是人数用的少，最好是你比较独特的。
一、关于教育背景： 他的教育背景写得非常干练，写完大学专业之后就是成绩，当然他的成绩很好，而且他用数字来说话，这也是他这个简历的一个特色。数字说话是最具说服力的。
如果同学们成绩不好，就不要这么写了。关于奖学金，他没有写他得了多少奖学金，就写了一个“200x年xxx奖学金， xx学院150人唯一获奖者”，那个学院是很牛的，那么他能够成为唯一的获奖者，这一下子就抓住了看简历的人的心！关于教育背景，同学们往往在简历中写得比较多，这其实没有必要，捡最重要的写，千万不要写得太多，没有必要，你上什么大学都是不可更改的，如果你的大学不太有名，那么你就要把自己的特点、特长写出来，看简历的人也会感兴趣的，如果你的成绩很好，那就更引起人家的注意。
成绩一般的同学，在包装上想点办法。二、关于实习经历（社会实践）他的实习经历，写了两个公司的实习经历。
这两个公司有什么好写的呢？一个是公关顾问公司，对于不熟悉这个行业的人来说，这个公司的名字不能引起人的兴趣，但是他写得非常好，他这个公司的客户很多是世界五百强，这给人的暗示就是这个公司不是一般的公司，而且他写了他在这个公司的感受：“培养了敏锐的新闻视角；锻炼和提高了媒体沟通及信息收集分析能力”，这是点睛之笔。另一个实习单位是世界五百强公司，他的职位也是很一般的，都是白描，但是他照样写出了感受：“提高了领导力、数据分析以及市场分析判断能力”，这点也是很重要的。
这两点能力显示了他的核心能力。这就是我们说的综合素质。
如果他的教育背景已经让人刮目相看的话，到这里就能看到这份简历的不一样的地方了，这是一种花了很多心血的杰作。当人HR人员看到这里的时候，是不是会产生一种很想“尊重”和想见这个人的感觉呢？三、关于课外活动如果说实习经历写得有点雕琢的痕迹的话，那么这部分正好是他大放异彩的地方。
因为对于一个见过很多世面的HR人来说，他的实习经历显然不能反映他的核心竞争力的。换句话说，任何一个在那两家公司实习过的人都可以那。
7. 个人简历怎么写
一般来说简历要包括以下几个部分的内容：1.个人信息，就是姓名性别毕业院校专业之类；2.教育背景，研究生，本科生等最近受的教育；3.工作经历，以前都干了些什么工作啊等等的，如果是应届毕业生就写在校期间的兼职都可以；4.求职意向，写你要找什么工作；5.特长/所具备的技能，写你都会些什么，如外语、计算机等方面；6.个人自评，就写你是怎么的一个人，什么优点之类的总的来说，简历不需要太多，一页纸就可以了。
当然，你可以另外准备一份详细的，里面除了简历，再加上你平时获奖的证书复印件、发表文章的证明等等，和学校或者单位对你的评价等。如果面试的时候单位对你感兴趣，你就再拿详细的简历给他看。
要不然，你每份简历都弄成厚厚的一本，每个单位投一本，不仅花费大，而且有时还吃力不讨好，因为单位收的简历很多，他根本没时间认真看。基本就这些，希望能帮到你。
8. 应届毕业求职简历怎么写
应届毕业生个人求职简历应该包括：
1.个人基本资料：姓名，性别，出生年月，毕业时间，政治面貌
2.学历：最高的学历，专业，毕业学校
3.工作经历：从最近的开始写，着重突出个人能力
4.学校任职：社团和学生干部经历
5.奖励情况：校内外收到的各种奖励
6.特长，爱好：会反映到你的性格，以及社交能力
【提示】设计一份个人简历表格即可。如果需要应届本科生和研究生个人简历表格我有。
9. 毕业两年了都没什么工作经验,简历该怎么写
这年头没几个公司有正经人事。
他们都是网上学些唬人的把戏，甚至很多小公司老板自己招聘。简历只是个简介而已，又不是大型公司大招工。
一般的岗位空缺了招人都是很有针对性的。所以我们简历要突出的地方就跟明确了。
年龄，学历，专业，工作经验（主要是工作经历），你在工作经历上有所欠缺，就尽量把干过的工作捡比较突出的写，哪怕只有一个，最好是按照招聘简历的岗位要求，尽量把工作经历写的往上靠。别没头没脑的都写上，跟要应的岗位关系不大的写了也没用，写多了还招人烦。
一般专业或者工作经历差不多就都会叫去面试了，主要还是看面试，这个就得看自己了，思路清晰，直奔主题。祝你成功。