1.联名信怎么写
XX(你想写给的人): 。
(1.你想说的是什么事 2.该事件的原因 3.你们希望学校怎么做 4.说几句好听的话给校领导听(一定要按顺序写,别打乱了。)) XX XX XXX XXXX XXX (你们的名字,越多越好)。
2.挽留同事继续工作的经典美文
像是冥冥中注定的安排,被谁等待,被谁遗忘,被善良的你忽略,却由拾荒的我捡起。打开手掌,侧耳聆听到的依然是熟悉的那声问候,你还好吗?我很好呢。太多的碎片被隔离,到最后只剩下这样说不出的余音,在心里盘绕,在眼神里凝聚,缓缓淌过每一条血管。安静地在灵魂里生长成不成型的祝福。
你不说话牵我的手,在沉默里为我传递友情的力量。坚定的眼神。是撞上南墙也不回头的倔强。你打开心房……
如今,光阴不再,事过境迁,物是人非,单纯的我们输掉了和时间的比赛。是谁先松开的手,是谁先转过的身?都在漫长的记忆里,成了刻意隐藏的失落的音符,思念渐渐被打败,最终我们忘记了的是一起和好的暗号。
想和你肩并肩头靠头一起分享浪漫,到最后却只有,脆弱的眼泪。在表面干涸,成对的玻璃杯破了以后,永远也不可能成为残缺的唯美,“不是两个人一起就是不行”你曾经这样肯定的告诉我,让我在残花凋零的季节里,还执着的寻找着你昔日的身影,心里一千一万中方式。想告诉你我的牵挂,潮水般的涌现,在心口一遍遍摩擦,再一浪盖过一浪,一浪盖过一浪,好不容易到了嘴边,却还是成了一泻千里的懦弱,还是成了无音讯的无效信。
3.我该如何挽留我的同事们
你真是个好人。
但是我觉得你出面去说可能不是很妥当,搞不好还会给领导留下差印象,甚至影响到你的工作。
如果你要出面说的话,只能借某个机会把这事情连带出来,顺便提到现在你们岗位人手紧张什么的。如果你们是同部门的,那你还好说一点,但是不能说你同事事情多忙不过来,这样多余的工作量可能会调整到你这边来导致你又忙不过来。
如果你们不是同部门的,那我建议你不要出头。还是你同事自己去说比较好,你可以教他怎么说怎么做,如果他自己不在乎那你也不用太操心了。
另外,你同事的情况,有可能是领导没看到,这种情况下,好好去表现一下应该好争取;也有可能是领导觉得你同事还需锻炼还有不足,那只能先练好基本功再跟领导提要求咯。
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