1. 软件公司简介怎么写
软件公司简介写法如下:关于我们 xxx有限公司位于上海漕河泾高新技术开发区,是在高新技术应用领域中专业从事应用系统开发、信息安全服务的高新技术企业。
尊蓝长期专注于物业管理、房地产、市政运营管理等相关行业信息化领域,凭借多年在应用系统开发以及信息安全服务的积累的经验,尊蓝信息已经成为该领域内著名的应用系统解决方案提供商。 xxx倡导“专业、务实、高效、创新”的企业精神,具有良好的内部机制。
优良的工作环境以及良好的激励机制,吸引了一批年轻的、有学识的、具有实干精神的人才。高素质、高水平、高效率的人才是尊蓝信息在当今激烈的市场中立于不败之地的保障。
我们可以提供: ——安全、完整的系统策划和设计: 公司在产品研发方面的高投入,众多项目的实际应用,让我们具备了相应的的创造力和丰富的经验,这将成为您解决疑问和难题的良好保证。可为您提供多方面完善的策划:如项目的规划立项、总体方案设计、方案评估论证。
——先进、专业的技术支持: 公司众多一流人才的深层磨合,对最新技术执拗的探讨精神,使我们能够保证为你提供最专业的应用,最专业的服务。 ——完善、快速的售后服务: 以最快的速度、最有效的方法、最先进的技术保障系统的效果发挥到极至,解除您的后顾之忧。
我们可以解决您: 系统集成、应用系统开发 与国内外知名IT厂商建立紧密的合作关系,与业内知名的IT服务供应商建立的战略伙伴合作关系可以让您时刻把握前沿的技术脉搏和行业动态,这一切,尊蓝信息愿与您共享。xxx有限公司真诚希望能够有机会参与您的企业信息化建设,解决您在信息建设过程中出现的各类的问题,为您信息化建设做出我们的贡献。
企业文化1 客户至上 以客户业务为中心,以客户实际业务需求为导向,从客户利益出发,为客户提供完善的信息化应用解决方案。 2 尊重个人 作为尊蓝的员工,不论职位的高低、分工的不同,都将受到充分的尊重和平等的对待。
公司给予员工同等的机会,鼓励员工与公司共同发展,为员工制定与公司发展步调一致的个人年度事业发展计划。 3 鼓励创新 系统开发是一项智力型的事业,公司提供富于挑战性的事业发展空间,鼓励每一位员工创造性地工作,充分发挥个人的最大价值,从而创造出最佳的工作效果。
4 团队合作 在工作中,公司强调相互尊重、理解和有效的沟通,从而在平等和谐的合作氛围中创造“1 + 1>2”的工作效应。
2. 电子公司简介怎么写
名 称: 北京东方舵手信息咨询有限公司 企业介绍: 北京东方舵手信息咨询公司是北京一家专业知名的信息传播机构,自成立以来,以“传递市场讯息,弘扬信息产业,加强地区联营,振兴民族经济”为己任,全力为中国民营企业及创业群体搭建交流合作的发展平台。
公司自成立以来,立足“诚信服务,以人为本”的经营方针,坚守服务承诺,注意形象信誉,公司领导人及所有工作人员经过八年的奋力开拓,发展十分迅速,现有员工千余人,办公面积万余平方米,90%以上为大专以上学历。迄今为止,已在全国各地设立15家分公司,招收36000余名会员,除台湾澳门外,各省市均有公司的业务代表,形成一个高效庞大的信息反馈网络,为各级企事业单位在信息传播、经济交流上提供了极大的便利,同时公司全力打造的“中国民营企业网”是目前全球最大的民营企业网站。
每天都有上百万条供求合作信息。总之,只要您点击,在这里“没有卖不出去的产品,没有买不到的商品”,良好的信誉先后被评为“中国优秀企业家”、“诚信示范单位”、“朝阳区先进集体”、“北京市先进单位”等多项光荣称号。
公司下设还有《中国民营企业报》、《中国CEO》杂志、《中国徽商》杂志、《信息超市》杂志等全国知名报刊杂志,为广大民营企业及创业群体在信息沟通、商务合作等方面提供了众多难得的商业机会和实用的资讯服务。 为了更好地服务社会、服务企业、传播信息,现面向全国诚招业务代理,办理分公司,欢迎有志于信息产业的人士加盟合作。
企业性质: 其它 注册资金: 10000000 年营业额: 100000000000 展会职能: 承办单位。
3. 公司简介怎么写
公司简介很简单:主要内容就是公司名称、服务领域、经营产品、发展经历、经营规模、公司理念、发展目标等等。一句话:就是让客户知道公司是干什么的!下面举个例子:
武汉德川系统工程有限责任公司是一家集科研、设计、生产、维修、销售和系统集成为一体的高新技术企业,是法国施耐德电气公司在华中地区的核心分销商。成立于1999年9月,凭借在自动化领域的专业水平和成熟的技术,在工控领域迅速崛起。
依靠科技求发展,不断为用户提供满意的高科技产品,是我们始终不变的追求。在充分引进吸收国外先进技术的基础上,已成功开发出微机控制的变频恒压供水控制柜、建筑升降机、工业起重机、港口起重机等变频控制柜、空调节能控制柜等系列产品,并已广泛应用于冶金、化工、起重、供水、制药、机械设备等众多领域。以一流的产品质量和精湛的技术服务受到了用户的一致好评,2006年配套自动化工程项目经营额达到五千多万元。
公司在发展的过程中,不断与国内多个科研机构交流合作,设计生产、维修调试和工程改造能力迅速提高,规模不断扩大。公司已由初建时的贸易型公司转变为综合型的技术实体,下辖贸易、工程和系统集成公司。作为法国施耐德电气核心分销商、三菱可编程控制器特约经销商,以骄人的销售业绩而享受全面的价格优惠和技术支持。
今天德川员工奉行“进取 求实 严谨 团结”的方针,不断开拓创新,以技术为核心、视质量为生命、奉用户为上帝,竭诚为您提供性价比最高的自控产品、高质量的工程设计改造及无微不至的售后服务。
公司地址: 电话:
4. 请问公司简介应该怎么写,要完整详细的格式的
一般公司简介包括:
公司名称,成立时间,注册资金(如果比较大),组织结构,业务范围,公司实力(能做什么别人做不到的),员工人数(如果比较多),工作地址,联系方式等。
可以上网找几个比较大的信息公司看看他们的简介,比如华为等,下面是拷贝一篇中软的公司简介,可以参考一下。
中国软件与技术服务股份有限公司(简称:中国软件、中软,股票代码:600536SH),是中国电子信息产业集团公司(CEC)控股的大型高科技上市软件企业,国家规划布局内重点软件企业。公司注册资金1.6亿元,总资产约16亿元,现有员工近5000人,位于北京中关村科技园,占地384亩,工作及配套环境近11万平方米。拥有包括中软国际(HK8216)在内的三十余家控参股公司和境内外分支机构。
中软是国内唯一可以为用户提供系统软件、安全软件、平台软件、政府信息化软件、企业信息化软件和全方位服务的综合性软件公司,主营业务包括:自主软件产品、行业解决方案及服务、软件外包服务。公司以技术为先导,以自主产品为核心,发挥人才优势,为用户提供咨询、软件开发、系统集成及整体解决方案服务,长期积极致力于政府、安全、税务、金融、保险、制造业、审计、烟草、电信、电力、工商、银行、证券、酒店、制造等众多领域信息化建设。
公司积极推进国际化发展战略,与众多国际著名软件和IT厂商建立了紧密的合作关系,设立美国、日本等海外分支机构,加大国际化市场拓展力度,逐步实现品牌、市场、团队、技术、管理与国际化标准接轨。
中软人以服务社会、振兴中国软件产业为己任,励精图治,改革创新,开拓进取,经过二十余年拼搏,取得了令人瞩目的业绩。展望未来,公司将抓住机遇,加大自主产品创新,加快国际化进程,实现规模经济和跨越式发展,成为具有国际竞争力、国际知名度的中国软件旗舰企业,跻身世界软件企业百强,实现“中国软件第一品牌,世界一流知名企业”。
北京中软巨人科技有限公司由中软总公司发起,于2001年成立,是中软旗下专门向金融、保险和外资企业客户提供产品销售与系统集成,系统运行服务与设备维护,解决方案与软件产品,软件定制开发与外包服务的部门,也是独立核算的新技术企业。
中软巨人现有员工近百人,总部位于北京,在吉林、天津、上海、深圳、杭州、青岛和西安等地设有代表处或常驻人员。
中软巨人与IBM、EMC、Microsoft、Symantec、SAP等多个著名IT跨国企业建立了密切合作关系,从事代理产品销售,系统集成服务,软件开发等业务
5. 公司简介怎么写
写公司简介需要包括下面内容: 1、企业历史:有些企业的历史本身就是创业励志的典范,或有吸引人的故事可讲。
2、企业特色:可以说文化、说技术、说社会责任等。 3、企业主营:指主要产品和服务,可突出研发水平、获得专利等方面。
也可以举一些合作案例,比如与哪些大品牌客户合作,以证明自身实力、提升品牌价值。 4、企业成就:包括发展历程、主要成绩、所获荣誉、业内地位、公益慈善事业等,尽量体现第一和独家,突出主要亮点。
5、企业新闻:主要指企业发展过程中的重要节点、重大合作,以及企业主要负责人的新闻等(有些企业负责人本身就是最大亮点)。可以在简介中挑几个主要的说明一下,如果想详细说,可单独整理企业大事记,或者在网站、微信等平台长期发布企业新闻。
6、企业团队:人才是企业发展的根本,企业的人力资源队伍和结构也是很重要的。比如企业高管及核心团队的简介、企业人员的学历构成及专业背景、企业员工规模等,重要的管理、技术人员或掌握核心技能、获得重要荣誉的基层人员都可以单独介绍。
7、数据佐证:各类真实的数据最有说服力,既可以单独成段、集中说明,也可穿插到各部分内容中分别介绍。比如资产规模、总收入、利润、市场覆盖率、市场占有率、专利数量、科研投入占比、行业排名等等。
8、发展愿景:在简介的最后,一定要说明企业长远、宏大的发展愿景,体现打造百年企业和领先品牌的追求与梦想。 扩展资料: 企业(公司)简介的特性: 1、简捷性。
所谓简捷性,就是企业(公司)简介具有简单直接的介绍功能,并在最短的时间内让受众通过这种最简易的方式对企业(公司)有一个全面综合的了解,清楚企业(公司)的整体情况,从而对企业(公司)形成一个深刻的印象和认识。 2、完整性。
企业(公司)简介虽然是一个简易的企业(公司)说明书,但它浓缩了企业诸多方面信息内容,所以企业(公司)简介必须把公司概况、企业文化、经营项目、优势产品、经营理念和发展方向等主要事项全面具体地介绍到位,力求给受众一个完整的印象。 3、时效性。
由于企业(公司)简介具有介绍企业(公司)、推销企业的功能,所以让受众在第一时间内及时了解一个全新的企业现状就显得十分重要,因此简介就要注意及时反映企业的人事变动、规模变化、技术创新、产品出新、理念更新等重大问题,以提高受众对企业的关注度。
6. 软件公司简介怎么写
软件公司简介写法如下:
关于我们
xxx有限公司位于上海漕河泾高新技术开发区,是在高新技术应用领域中专业从事应用系统开发、信息安全服务的高新技术企业。尊蓝长期专注于物业管理、房地产、市政运营管理等相关行业信息化领域,凭借多年在应用系统开发以及信息安全服务的积累的经验,尊蓝信息已经成为该领域内著名的应用系统解决方案提供商。
xxx倡导“专业、务实、高效、创新”的企业精神,具有良好的内部机制。优良的工作环境以及良好的激励机制,吸引了一批年轻的、有学识的、具有实干精神的人才。高素质、高水平、高效率的人才是尊蓝信息在当今激烈的市场中立于不败之地的保障。
我们可以提供:
——安全、完整的系统策划和设计:
公司在产品研发方面的高投入,众多项目的实际应用,让我们具备了相应的的创造力和丰富的经验,这将成为您解决疑问和难题的良好保证。可为您提供多方面完善的策划:如项目的规划立项、总体方案设计、方案评估论证。
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公司众多一流人才的深层磨合,对最新技术执拗的探讨精神,使我们能够保证为你提供最专业的应用,最专业的服务。
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我们可以解决您:
系统集成、应用系统开发
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企业文化1 客户至上
以客户业务为中心,以客户实际业务需求为导向,从客户利益出发,为客户提供完善的信息化应用解决方案。
2 尊重个人
作为尊蓝的员工,不论职位的高低、分工的不同,都将受到充分的尊重和平等的对待。公司给予员工同等的机会,鼓励员工与公司共同发展,为员工制定与公司发展步调一致的个人年度事业发展计划。
3 鼓励创新
系统开发是一项智力型的事业,公司提供富于挑战性的事业发展空间,鼓励每一位员工创造性地工作,充分发挥个人的最大价值,从而创造出最佳的工作效果。
4 团队合作
在工作中,公司强调相互尊重、理解和有效的沟通,从而在平等和谐的合作氛围中创造“1 + 1>2”的工作效应。
7. 请大家帮忙写一个公司简介
志诚科技公司成立于2002年,长期服务于计算机硬件销售和装机维护,并代理了国际几个知名硬件品牌,如XX XX XX 。
本着追求卓越,永远超越的企业精神客户置上的经营理念,并逐步推出及时有效的网络增值服务。志存高远,锐意进取。
公司将继续以良好的信誉为基础,秉承稳固与发展、求实与创新的精神,为客户提供更全面、更优质的电子商务平台建设服务。公司目前员工X名 本着职业责任心,以创新为动力,以绩效为考核标准,以客户满意为工作准则。
以不断创新为宗旨,以完善的现代企业经营制度吸引省内外优秀的技术、营销与管理人才。除了提供各种完备的薪酬福利待遇外,公司还为员工设计了充满魅力的技能培训与个人发展计划。
提升员工自身价格的同时,公司的技术实力也在不断增值,目前公司拥有具高学历和多年积累工作经验的技术和管理团队,我们同时也热忱欢迎人品与能力兼优的人才加入本公司,一同建设志诚科技公司的未来.还有,你的资料太少了啊~~~~~~~~~~~~~~~~~我都不知道怎么帮你了现在就只能怎么点点了~~~~~~~~~~~~~`看看下面的吧希望对你有所帮助。比较常用写的公司简介方式,1,公司背景如何成立,建立人,公司的历史,内容发展2,公司服务内容或者产品介绍3,公司员工和公司的结构介绍4,公司的顾客群或者范围介绍5,公司近期内的重大发展介绍6,公司的年度报表简介。
8. 公司简介怎么写,要求包括公司主要人员个人简历,工作简历等
一、个人简介的概念 (一)个人简介的概念与作用 个人简介,是当事人全面而简洁地介绍自身情况的一种书面表达方式。
求职过程中撰写的个人简介是求职者向欲供职单位全面、简洁、条理清晰地自我介绍、自我推荐的文书。 近年来,毕业生就业已由国家包分配转变为双向选择、自主择业,主要途径是通过应聘求职进入工作岗位。
从某种意义上说,个人简介的写作不亚于参加面试。通过短短数百字的个人简介,不但要能较充分地展现出毕业生的才能及综合素质,而且要使聘任者感到自己是位思维清晰、条理性强、语言表达能力突出的应聘者。
因此,写好个人简介是求职成功的第一步。 但是,在实际中,不少毕业生对个人简介和求职信之间的界线辨析不清,影向了求职效果。
这里,我就先讲一下两者的区别与联系。 (二)个人简介和求职信的异同 个人简介与求职信都是求职文书的一种形式。
是一种专门性的求职文书,但它们又各有特点: 1.从适用面来看 求职信是当事人向欲供职的某单位提出求职申请的书信。无论是主动向某招聘单位介绍自己的自荐信,还是根据对方招聘广告,表明愿意应聘其中某一职务的应聘信。
在操作程序上,毕业生都是先确定一个求职目标,再根据其具体情况来着笔。所以,求职信只适用于单一的求职对象,即只适合应聘一个单位或职务。
个人简介则是毕业生先根据自身能力和市场需求情况对本人求职范围做一个大致判断,再写成文章(个人简介),并尽量使其符合此范围内的单位和职务之需要。所以,个人简介适用面是宽泛的,可以是一定范围内的多个单位或职务。
2.从写作格式来看 求职信是以书信方式求职,如必须有称谓、敬语、落款和日期等。而个人简介多是毕业生亲自将其个人、学校及专业的概况,连同推荐表、证书、证明、发表作品复印件、个人联系方式等有关资料一起当面递交欲供职单位,其本身并不是书信。
两者在写作格式上有较大差异。 3.从写法上来看 求职信在写法上强调针对性要强,即有意根据欲供职的某个单位或职务的特点、要求来着笔,做到重点明确、突出。
个人简介在写作上则更注重全面性、兼容性,强调用最简短的篇幅如实介绍自己,并尽可能符合多类单位和职务的需求。 4.从发挥的作用来看 求职信的长处是可根据求职对象的需求有针对性的拟订文稿,对于那些欲在外地谋职的毕业生更有一定优势。
它的不足是,随着人才市场迅速发展、部门工作效率不断提高,很多招聘单位不愿再通过信件进行交流,直接面试已成为当前机关、企事业单位吸纳人才的主流方式。加之由于它反馈慢,且每应聘一个单位都必须撰写一份求职信,给毕业生带来诸多不便,甚至于耽搁了时间、贻误了时机。
个人简介则不同,毕业生可用相同的个人资料去应聘众多求职单位,同时也节省了发信、等信而消耗的时间。而与个人简介相应的直接应聘可减少不必要环节,有助于招聘者全面、真实地了解和考察毕业生,使工作变得更加快捷、有效。
可以说,个人简介与求职信互有长短,毕业生可根据不同情况、不同时机选择恰当的文种,以更有利于求职。 二、个人简介的格式及写法 个人简介的写作原则是全面、稳妥又要有很强的机动性、灵活性。
在材料选择上以事实材料为主,重点介绍自己的专业水平、能力及综合素质,略谈自己对学习、工作、生活等的观点、看法。语言要求准确、平实、简洁。
布局由重点到从属,详略得当地加以安排。具体包括首都、正文、尾部三部分。
(一)首部 应写清下列两点内容: 1.标题 在文章上端居中写明“个人简介”或“本人简介”。 2.毕业生基本情况 依次写明姓名、性别、年龄、毕业学校、所学专业、哪一届毕业生等。
如果户籍在欲供职地区,也应写明。此段目的是给聘任者一个轮廓印象。
需简短、概括才好。 (二)正文 一般分五层展开,包括: 1.在校期间学习情况 该部分应突出学习的深度与广度,特别是专业知识掌握程度。
具体内容有:所学课程、班级或年级学习名次、所受奖励(如“三好学生”、获奖学金情况等)、参加国家职业资格考试及自学考试情况、专业长项、课外涉猎较多的专业知识领域及其他能说明自身专业优势的内容。 在校学习科目要具有代表性,不宜全部列出而占用过多篇幅。
课外涉猎内容应是专业的扩展与延伸。专业长项介绍要有一定说服力,若选一些简单科目则会降低自身水准。
如一位计算机专业毕业生在此写道:“我能灵活运用WPS2000和Excel97。”显然,作为一位计算机专业毕业生仅将两个办公自动化软件的应用加以强调,是欠妥当的。
2.实际操作能力及实践经验 实际操作能力及实践经验已成为用人单位考察人才的重要方面,其内容应和专业紧密联系。 实际操作能力的介绍需将取得成绩谈具体。
如应写明自己发表或撰写的重要文章的类型、篇数、代表作品,曾参加何种协会组织及担任职务,在专业竞赛中获奖情况等。实践经验的介绍应将社会实践的时限、单位、担任职务、收获或成绩写具体,绝不能蜻蜒点水、泛泛而谈。
如有的同学写的:“曾利用寒暑假从事了一定的社会实践,积累了不少经验”。“一定的”是个不确切概念——具体工作内容没有交待;。
9. 紧急求助
公司简介
千帆竞发,百舸争流,保伴随着国家经济的快速发展,日新电子科技有限公司从诞生走向了辉煌。
日新电子有限责任公司成立于某年月日,是一家富有创新性的铝电解系列产品生产、研发科技企业。主要从事工业电子设备开发、设计、制造及技术服务,年生产能力某某等等。
公司拥有雄厚的科技队伍,具有自主设计、独立研发能力,取得了多项铝电解系列方面的创新型技术。提供可靠的技术产品及优质的专业服务。
公司自行研发设计的某某产品(产品名称型号等),性能、特点、市场地位等,在铝电解生产和研发领域具有领先的优势。
(如有政府或各类评比获得的各种荣誉可以 写在这儿。)
我们的宗旨是以创新谋发展,以质量求生存,发展企业,造福员工,奉献社会。
有什么需要再聊啊。