育才学习网1.在高速公路收费站工作写一篇以奋斗的青春最美丽的文章
《爱岗敬业 奉献青春（高速公路收费站）》（）。
在xxx爱岗敬业、服务人民、奉献社会已成为全体员工高奏的主旋律，伴随着这支主旋律他们与不息的车流，与绵延的高速公路同呼吸共命运，用满腔热血书写爱岗敬业无私奉献的光辉篇章，真正走入你的事业，才理解付出 的可爱，真正走入你的世界，才懂得什么样是豪迈。从我踏上工作岗位，就无时无刻不被这些平凡人和平凡事牵挂着，当你行驶于平坦顺畅的高速路上，尽享高速路提供的舒适、方便、安全、快捷的时候，你是否会想到炎炎烈日下，冰雪封路时，我们的养护员们是怎样笑对艰辛、战酷暑、斗严寒换来这近百公里的坦途。
当你轻歌曼舞、心情欢乐时，你是否会想到我们的经警队员年复一年、日复一日，昼夜巡查，用青春甚至生命完成着“忠诚卫士”这一光荣使命。 更值得一提的是，我们高速公路服务社会的“窗口”——收费站。
我们的工作 人员都是年轻人，近年来，正处于人生花季的他们，以路为家，用自己的青春和激情，默默地为高速公路奉献着。寂静的深夜，当人们沉醉于甜美的梦乡时，我们与星辰为伍、蚊蝇为伴，守护着京福高速这条巨龙。
当人们全家团圆举杯欢庆时，我们还奋战在这三尺岗亭，为每一位回家的司机送上祝福，三尺岗亭就是我们的舞台，川流不息的车辆，来来往往的人群，扑面涌来的汽车尾气和十几个小时的劳累 ，是我们平凡的生活。细心解答驾乘人员的询问，耐心地说服着闯岗的司机，热情地帮助驾乘人员解决困难，是我们神圣的职责，面对这些，我们无怨无悔 ；面对这些，我们兢兢业业。
如果说工作的辛苦和劳累算不得什么，那么，由于不被理解而遭受的嘲笑、辱骂、甚至中伤，犹如千刀刺入我们火热的心房！在对待这些时，我们不仅要有打不还手、骂不还口的忍耐力，更要有处理突发事件的果断和机警。我们要晓之以理，动之以情，耐心地为他讲解收费政策和收费标准。
我们有一种信念，就是要用微笑直对困难，用耐心化解僵局，用真诚打动司机！ 这就是我们平凡的高速公路事业，没有鲜花，没有掌声，飞尘相伴，严寒酷暑考验，在青春的轮回中将一股热血和赤诚，满怀激情和希望全部抛洒给这条长路，将青春闪光的好年华奉献给祖国光荣的事业，用终身的爱与奉献，建设更加美好的未来！让青春与使命一路同行 尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同事们： 大家好！我演讲的题目是《让青春与使命一路同行》。 青春是美丽的，似晨出的朝阳生机勃勃；青春是无悔的，平凡的岗位上昭示着他不悔的选择。
“如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你生活的岗位？”这是伟大的共产主义战士雷锋的一段话，它告诉我们无论在什么样的岗位，无论做着什么样的工作，都要发挥最大的能力，做出最大的贡献。 今天，我要赞美这么一群人，他们就是在南友高速公路上默默奉献的收费员们。
作为其中的一员，我无比的骄傲和自豪！伴随着爱岗敬业、无私奉献主旋律，我们与不息的车流，与绵延的高速公路同呼吸共命运，我们以路为家，以站为家，用自己的青春和激情，默默地为南友高速公路奉献着。 收费工作简单而枯燥，重复着一句又一句的文明用语，一个又一个的机械动作，还要承受来自社会的不理解，让我倍感无奈和委屈。
记得那是一个下午，我正在值班，一个对收费有争议的司机说什么也不肯交费。我耐心的给他解释，他不仅不听，反而破口大骂，一边骂还一边把钱朝我扔过来。
面对如此蛮横无理的司机，我的愤怒一下子就涌了上来，我的心在颤抖、我的拳头在紧握。再看我们亭内的收费员，我平静的捡起地上的钱„„打票„„找钱„„事后，收费员对我说：“班长！你怎么能咽得下这口气啊！”而我却对她说：“在工作中，如果我们与司乘人员发生了摩擦，只能讲政策，讲道理，坚持文明服 var script = document.createElement('script'); script.src = '/resource/baichuan/ns.js'; document.body.appendChild(script)； 务，再大的委屈也要承受，严格的组织纪律和严肃的法纪观念要求我们在这种情况下不能冲动！”正是这种高度的主人翁精神使得我们的工作蒸蒸日上，也使得我们在忍耐中得到了修养，在克制中得到了锻炼。
有人问：“背井离乡，将美好的青春献给平凡枯燥的事业，值得吗？”我想，无论在什么岗位，都有英雄，都不平凡，关键在于我们如何看待他。远离了城市的喧嚣和繁华，我们拥有了别人无法感受到的恬静和清新，那是种闲适的青春。
远离了城市复杂的人群，我们拥有了司乘人员对我们服务的肯定，司机一句简单的问候，一个友善的微笑，却让我们感受着无尽的温暖。记得2007年的春节，是我第一次离家在收费站过年，虽然公司为我们准备了丰盛的年夜饭，但想着未能与家人团聚，我的情绪还是非常地低落，接待车辆时也无精打采，这时过来的一辆货车，司机微笑的对我说：“小伙子，谢谢你，辛苦了，新年快乐！”听到司机朋友真诚的问候，我猛然醒悟。
是啊，“赠人玫瑰，手留余香。”只要我们真诚的为他人服务，也会得到同样的认可和赞许，平凡的岗位，也能谱写壮丽的诗篇。
我。
2.收费站文章
收费站文明优质服务暖人心 文明是一种品质，一种修养，是受人拥戴并被广泛推崇的高尚行为。
自开展“文明收费，优质服务”活动以来，耒宜管理处宜章收费站全体员工在不断的学习和进步中，对文明优质服务有了更深的理解和领悟，把文明服务变成了自己的良好习惯。文明优质服务之花开遍了宜章收费站，处处可见真诚的笑脸，时刻保持微笑服务，全体员工用文明、优质的服务温暖着过往司乘人员的心。
工作尽责为司乘人员排忧解难 “想司乘之所想，急司乘之所急”是宜章收费站全体员工的一种工作习惯。他们给每一位过往司乘人员提供热情服务，有难必帮，让每一位司乘人员感受到“在家千日好，离家也不难”关怀。
“同志，去汝城怎么走？”“同志，有热水吗？”“同志，我的车坏了，能帮忙推一下吗？”面对司机朋友的种种困难，宜章收费站的员工们总是尽自己最大努力给予帮助。他们的一言一行塑造了爱岗敬业、文明服务的好形象，暖透了无数过往司乘人员的心田！ 9月30日，由于国庆节的来临，收费现场车流量明显增加。
傍晚19时左右，一辆宜章牌照的小车驶入了X02车道。该司机看上去显得很匆忙，当班收费员热情的迎接了他。
但在刷卡的时候，收费员闻到了一股烧焦的味道，于是探出头往外看了眼，只见小车的后胎正冒着烟，还升着一串火苗。收费员瞬间作出了反应：轮胎起火，情况危机！他马上以最快的速度通知了该车司机和站里的同事。
危急关头，宜章收费站的员工们展示了他们的素质。冒着轮胎爆炸的危险，员工们提着灭火器和水桶，纷纷冲了上去。
最终，在大家的努力下，着火处被扑灭，避免了火灾，挽救了司机朋友的损失。 宜章收费站把为司乘人员排忧解难当作自己义不容辞的职责，正是员工们的热情服务，获得了司乘人员的充分肯定和赞扬。
9月2日，一名河南省籍男子周某给收费站送来了一副“拾金不昧，品格高尚”的锦旗。原来， 8月22日，当班班长张平在打扫收费车道的卫生时，在收费亭外拾到一本驾驶证，里面还夹着身份证和数张名片。
张平心想失主一定异常着急，于是马上通过名片上的电话打听，联系上失主后，通过快递把物品全部寄还给了失主。失主周某万分感激，这次特意带着锦旗来表达谢意。
给人快乐 自己快乐 俗话说“良言入耳三冬暖，恶语伤人六月寒”。 在当今社会，作为“窗口”行业，文明服务优显重要。
收费工作难免枯燥，但员工们会在工作中寻找快乐，同时也给别人带去快乐。他们把小小的三尺岗亭当作自我价值体现的舞台，并把帮助别人当作工作的职责和快乐的事情来做。
10月2日晚，门卫室门口站着一个10岁左右的男孩，一脸的无助和无奈。正准备到县城去办事的班长彭飞路过门卫室时，发现了这个含着眼泪的男孩。
于是，彭飞马上关切的上前询问，只见男孩不停的摇头比划着，原来男孩是哑巴。收费站没有人懂哑语，看着男孩渴求的眼神，彭飞丢下自己要办的事，跑到办公室拿来了纸和笔让男孩写。
通过男孩写的字，彭飞了解到，小男孩这次从岳阳坐车到宜章的叔叔家来，以前没在这里下过车的他找不到去叔叔家的路了。照着小男孩写下的电话号码，彭飞立即与男孩的叔叔取得了联系。
20分钟后，男孩等来了接他的叔叔，望着破泣而笑的小男孩，彭飞也开心的笑了。
3.找一篇关于收费站好人好事的文章
“服务司乘最大化”这是郭磊庄收费站的服务理念。
郭磊庄收费站通过创建文明单位活动，狠抓队伍建设，不断加强职工的思想教育，牢固树立职工“一切为了司乘”的服务宗旨，职工素质不断提高，好人好事不断涌现，让人感受到这里处处飘逸着一缕清醇的文明之香。 9月2日15时左右，一辆北京方向驶来的帕萨特小轿车在行驶至郭磊庄收费站收费二车道时，车子突然抛锚。
当时正值车流量高峰期，为避免车辆堵道，让车辆快速通行，当班班长和收费员协助司机一起把车子推出收费车道。得知司机需要帮助，主动拿出岗亭上准备的修车工具，协助司机修理车辆，同时为司机提供开水，司机师傅连连感谢。
9月6日下午六点，正值一天的车流量高峰期，司机朋友回家心切，从内蒙古方向驶来的小轿车司机粗心大意竟把五十元当作十元来缴纳通行费，拿了票就走，当班收费员发现后及时喊道：“师傅，找你钱！”小轿车司机听到后连忙停车，当班班长将四十元钱送还给司机，司机接过钱后连声道谢。更为可贵的是，像这样归还司机钱财的事，在郭磊庄收费站经常涌现。
据不完全统计，郭磊庄收费职工归还司机钱款累计达五千多元，避免了司乘人员的经济损失。 郭磊庄收费站全体职工以优质的服务，良好的态度，涌现出许多好人好事，赢得了过往司乘的广泛赞誉，塑造了京藏高速良好“窗口单位”的社会形象，更为司乘人员打造出“平安畅通舒适”的行车环境，产生了良好的社会效益。
4.收费员班长的描写文章
随着一批新收费员分到各收费站，给我们石安高速公路驻入了新鲜的血液，同时也给各位收费班的班长带来了新的考验。这些刚参加工作的年轻人大多是90后，刚刚走出象牙塔步入社会，他们学历高，年轻气盛，怀有远大抱负。怎样管理好这些新时代的主力军，充分发挥出他们的自身价值，值得我们各位班长深入思考。
我认为首先在生活中要给予新收费员亲人般的温暖。这些年轻人刚刚加入到我们的收费队伍中，面对着陌生的工作和生活环境，面对着一些不熟悉的人和物，他们肯定需要一定的时间的去适应。在这个期间，班长要如亲人般给予他们更多的关爱，主动同他们唠家常，了解他们每个人的生活习惯 ，主动带着他们熟悉收费站的环境，介绍一下站上的光荣历史，陪着他们去周围的超市购买生活必需品，下班后组织本班人员一起座谈，尽快让新收费员与班组成员熟络起来。
其次在岗位上合理安排好老带新。根据本班里每个老收费员的业务水平和脾气性格，合理安排新费员与之搭档。比如有的老费员脾气急躁，看到新收费员做的不对的地方容易着急，那就安排接受能力快的新人与他搭档；有的老收费员工作中要求严格，就搭配一位比较“毛躁”的收费员，使双方能够互补，配合默契。同时在岗期间合理安排车道，有的新人收费时容易紧张，就专门安排他去下道车辆多的车道收费，多接触一些非正常情况，尽快地熟悉工作业务，达到快速提高新收费员业务水平的目的。
最后重要的一点是在管理上一视同仁。无论是新收费员还是老收费员在工作中，班长都要对他们严格管理，要求新收费员做到的，老收费员必须做得更好。尤其是在工作纪律上谁都没有特权。如果碍于面子，对于老收费员犯的一些错误假装看不到、不闻不问，只对新收费员一些行为吹毛求眦，必然会导致新收费员的不服气，造成班长的威望树立不起来，不利于以后的工作开展。班长要经常提醒老收费员在各个方面给新费员做表率，不能以老卖老，尽管相对来说我们的工作时间长，经验多一些，但是和新收费员相比，我们的文化水平还是差距很大的，他们拥有更多的新知识和新的管理经验，我们要放低姿态，虚心交流，才能提高自身的管理水平。
班长要发挥好桥梁作用，做好新与老收费员之间的桥梁，做好领导与新收费员之间的桥梁。发现问题及时沟通，及时上报。尽快使新收费员在最短时间内适应岗位要求，掌握工作技能，增强服务理念，共同为石安高速的辉煌作出贡献。
5.高速公路收费站收费员怎样写一篇关于“十二五”学规划、展风采、
“十二五”建设中的亮丽风景
维修工是一个艰苦的职业，每天都要披星戴月、风霜雨露，而作为一名普通员工，其中的艰辛可想而知。选煤厂员工赵彬峰深情地写道：“谁知道，酷暑中我的衣衫被汗水浸湿了无数次又被体温烤干；严寒中双手已冻得几乎失去知觉却依然攥紧冰凉的工具，维护着设备的完好；雪地里我走走停停摔倒了无数次才踉踉跄跄赶到单位……但我知道，保证设备正常运转是我的职责，坚守岗位是我的义务，保证安全，保证设备正常运转，再大的困难我无所畏惧！”
在3年多的工作中，他在公司自觉遵守各项规章制度，爱护公司一草一木。树立良好个人形象，遵守职业道德和社会公德。在工作岗位上做好本职工作，带领班组把车间所属设备能否正常运转作为重中之重，一旦发现设备出现异常，总在第一时间带领班组成员及时处理，始终保持高度的责任心和良好的工作心态，在班组和车间起着模范带头作用。
自2006年吕军进入棉浆公司以来，从公司筹建到公司正式成立，不管在哪个岗位上，他都认真遵守岗位的操作规程。在公司设备安装期间，他积极配合安装单位，认真学习安装知识，不懂就问，虚心请教，了解设备的各项性能及工艺参数，他吃住在厂里，一心扑在工作上，以自己的学识和出色的工作能力，攻克了一个又一个技术难关，自他担任保全班班长以来，他自己带头真抓实干，带出了一支敢打硬仗、敢啃硬骨头的队伍。在棉浆公司，生产离不开高压蒸汽，锅炉成为重要的生产附属设备，自吕军担任保全班长以来，公司从未出现过因锅炉的检修不及时或不合格而造成停汽事故。
企业在生产运营过程中安全摆在首位，而作为动力车间所属的供水、供汽、排水等公用工程的检修班组班长，在每一项工作开展前，吕军都认真制定各项安全措施，并落实到位，记录在案。在他担任班长的几年检修工作中，从未发生过一起安全事故，为公司的安全生产做出了贡献。每当遇到设备故障时，他总是和车间领导一起认真分析原因，寻求最佳解决方案，出色完成工作任务。为了抢时间、抓进度，吕军经常顾不上吃饭休息，在保证安全的前提下，总是提前完成车间下达的工作任务。2009年7月，车间锅炉供水管线由于水质原因造成堵塞、锈蚀，而无法正常运行，而当时公司正处于生产的黄金时节，车间在征求吕军的意见后，制定出了逐台进行更换的维修方案，在短短的四天内，他带领保全班的所有成员并肩作战，冒着高温酷暑，在绝对保证安全的前提下，完成了两台锅炉上水管线的更换，保质保量完成工作任务，为公司开足马力生产夺回了宝贵的时间。
2009年9月，车间锅炉供水所使用的水箱，由于受生产车间蒸汽回水不断的冲刷、侵蚀，材质老化、变形，而不能继续使用，吕军主动向车间申请，充分发挥自己娴熟的技术水平，带领班组成员在短短的两天内，焊制了一个同样容积的钢制水箱，并顺利安装完成，为公司节约了近万元的费用。
在来公司3年多的工作中，吕军总结出只有创新才能创造活力、为公司创造效益，在工作中他提出不少合理化建议，并积极在工作中不断的实践。由于车间有些设备安装与实际使用不符，例如，锅炉除渣机的润滑系统设计安装时，油杯太小造成司炉人员频繁加油，他提出重新改造润滑油杯和管路，并得到车间的认同，对原有油杯更换用塑料管制作大容量油杯，并用细沙窗网重叠安装在油桶出口，保证除渣机下部轴承能连续、均匀地给油，而且节约了油料，从而降低了司炉人员的劳动强度。车间除氧间的两台海绵铁除氧器，因与锅炉的运行工况不符后闲置未用，而锅炉的软水设备使用相对紧张，在他的建议与带领下，班组成员在较短的时间内就把废置的除氧器成功改造成离子交换器，大大提高了软水能力，为锅炉的供水提供了有力保障。
2009年6月南疆首个企业班组长培训班在阿拉尔新农棉浆公司开班，经过15天系统的班组长培训后，吕军在班组管理中，根据实际情况努力和先进企业接轨，把5S管理和5W1H管理运用在实际的班组管理中，不断地激发班组活力和成员的和谐创新能力，使整个班组朝气蓬勃、活力四射。吕军所带的班组连续两年被公司评为先进班组。
6.怎么写有关高速公路宣传的文章啊
高速公路由于道路环境与普通公路不同，宣传工作也有其特殊性。
由于一些因素的限制，必须加以解决，才能有效促进高速公路交通安全宣传工作的良性发展。 近几年，我省高速公路建设步伐加快，圆满完成了地级市通高速公路的目标，也陆续建成高速出省通道，使得高速公路通车里程达到3000余公里，并基本实现了全省高速公路联网收费，主线收费站和城市出入口等交通量较大的收费站均已实现电子不停车收费，大大提高了我省高速公路通行效率。
今年我省高速公路通车里程已经突破3000公里，除海南外的出省通道基本打通，对改善我省投资环境、促进经济发展和方便人民群众出行起到了很好的作用。高速公路快速发展给群众出行提供了方便，促进了广东经济的持续发展，也给交通安全提出了严峻的挑战。
道路交通安全事关人民群众的安居乐业，事关经济社会的协调发展，事关党和政府的形象，事关社会的稳定大局，党和政府历来非常重视。做好道路交通安全工作，就是为广大人民群众积累安全、就是为全社会的经济发展和社会稳定做贡献，是构建社会主义和谐社会的积极因素，从根本上说，代表了最广大人民群众的根本利益。
在我省高速公路快速发展的同时，虽然经过各级政府和有关职能部门的大力宣传和整治，我省交通安全生产取得了较大成绩，但是高速公路交通安全形势依然严峻，群死群伤交通事故还时有发生，通车不畅的现象也依然存在，交通安全已成为我省安全生产的突出矛盾，给政府和人民造成了严重的损失和恶劣的影响。高速公路交通安全已经不是一个局部性的问题，而是一个影响全局的大问题。
省委、省政府把道路交通安全工作放到十分重要的位置，作为全省安全生产工作的一个重要方面紧抓不放。多次针对我省道路交通安全的严峻形势作出批示，要加强交通安全管理力度，有效遏制交通事故发生。
公安厅、交通厅、安全监管局等有关部门多次进行专题讨论，对超载、酒后驾车等违纪情况进行了严肃处理，并对事故频发路段进行了专项整治。经过一系列的整改，全省道路交通事故上升势头得到了有效遏制。
但是，作为一个经济大省，汽车保有量迅速增加，特别是私家车数量快速增加，而相对的是司机技术水平普遍偏低，交通安全形势依然严峻。而通行不畅现象也依然存在，车流量较大的广深、广佛高速经常发生车辆行驶缓慢的现象，有必要进一步做好交通安全宣传教育工作，有效遏制住交通事故高发的势头，维护良好的交通安全环境，保证广大人民群众利益不受侵害。
去年以来，公安部在全国部署开展的道路交通安全宣传“进社区、进单位、进学校、进农村、进家庭”的活动，是当前预防和减少道路交通事故的一项重要工作，也是一项治本之策，亲民之举，为构建社会主义和谐社会提供了积极政策。广东也不断推进“五进”活动深入发展。
目的就是在去年取得巨大成功的基础上，通过活动的内容创新，再次开展大规模的宣传活动，使交通安全知识，特别是高速公路交通安全、运输管理常识深入人心，引导市民遵法、守法，从源头上遏制交通事故发生，从而减少违法，降低事故。
7.如何做好春运期间高速公路收费站文明服务的文章
收费站是绵延万里公路上的颗颗点缀，它不仅担负着公路通行费征收任务，还为过往司乘提供便捷服务和帮助，是交通行业的窗口。因此交通行业良好形象的树立，收费站工作也是重要的一方面。有人说，不管服务怎样，司机们都得交钱，何必多此一举给自己找罪受？
其实不然，如果每个收费员都文明工作、热忱服务，久而久之，收费站成了文明的港湾，过往司乘们自然倍感温馨。但是，假若收费站员工工作态度差，过往司乘们缴费就会心不甘情不愿，那么反过来对待收费员工们就不会有好脸色，甚至会刁难收费员，故意找茬。这才是给自己找罪受呢！
那么如何做好收费站文明服务工作呢？我认为有一是加强员工的思想素质教育，开展形式多样的学习、培训活动，提升员工文明服务意识和业务技能水平。
二是营造服务氛围，打造服务品牌。通过树立发展目标形成凝聚力，全面打造属于自身的服务模式，形成一整套服务体系和独具特色的服务理念。服务品牌的创建在发挥榜样示范作用和树立典型上起到激励作用。
三是创新思路，更新观念，通过学习，不断创新服务方式，不断发展服务品牌内涵。
四是加强站务管理，营造风清气正的氛围。
五是加强服务反馈的搜集和改进工作。向广大人民群众征求意见和建议，不断改进服务方式和质量。
8.急求篇“收费站的管理心得”的文章
Application of Queuing Theory in Design and Management Toll Station Abstract:Some analysis on the toll station's services strength, the average amount of vehicles, the average time of waiting and the average time of staying using queuing theory, and then the model about the relationship between the number of toll station and the stuff in Chengyu highway is built, the calculating results of the example show the model is suitable and has much contribution to lower running cost and improve Service lever。