育才学习网1. 处罚通告怎么写
原发布者：韩晨
员工处罚通告范文篇一：处罚通告 我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告（或元罚款），以此告示，望以戒之。 xxx（签署人签名、盖章） 20XX年xx月xx日 篇二：通告 3月16日，XX车间员工XX未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒！ 相关纪律及奖惩条例 1、迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次， 超过30分钟扣半天工资。 2、旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷工5日以上作自动 离职处理。 3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡（门口有监控、打卡机有摄像头拍照），一经 发现，重罚；并对举报者给予奖励。 4、请假：必须写请假条，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处 理。请假1天以内（含一天），由组长直接签字批准；请假3天以内（含三天），向组长请假，组长签字后报上一级领导批准；请假3天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。 为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适；请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》，并严格执行！ 浙江旭瑞电子 生产部 20XX-3-19
2. 罚款条例怎么写
道路交通违章行为的处罚依据和标准（含记分标准）是根据《中华人民共和国治安管理处罚条例》、《中华人民共和国道路交通管理条例》、公安部的《高速公路交通管理办法》和《机动车驾驶员违章记分办法》及地方制定的法规、法令而订的，该处罚依据和标准分为《普通道路交通违章行为的处罚依据和标准》和《高速公路交通违章行为的处罚依据和标准》两个部分，已经印制在《公安交通管理行政强制措施凭证》和《公安交通管理行政处罚决定（通知）书》的附页上向群众公开。
（一）普通道路交通违章行为的处罚依据和标准 1、醉酒后驾驶机动车的，罚款200元或拘留15天，并处吊扣驾驶证12个月，记分12分。 2、把机动车交给无驾驶证的人驾驶，罚款200元或拘留15天，并处吊扣驾驶证12个月，记分12分。
3、挪用、转借机动车牌证或者驾驶证的，罚款200元或拘留15天，记分12分。 4、驾驶无牌无证机动车，记分12分。
5、无驾驶证的人驾驶机动车，罚款200元或拘留15天。 6、涂改、伪造、冒领机动车牌证、驾驶证或者使用失效的机动车牌证、驾驶证，罚款200元，并吊扣驾驶证6个月，记分12分。
7、驾驶员不按规定学习驾车，罚款200元，并吊扣驾驶证6个月，记分1分。 8、不按规定超车或让车，罚款200元，并吊扣驾驶证6个月，记分3分。
9、不按规定停车或车辆发生故障不立即移开造成严重堵塞交通，罚款200元，并吊扣驾驶证5个月，记分6分。 10、驾驶与驾驶证准驾车型不相符的车辆，罚款100元，并吊扣驾驶证4个月，记分6分。
11、不按规定参加驾驶员审验或驾驶员经审验不合格仍驾车，罚款100元，并吊扣驾驶证6个月。 12、用人工直接供油驾驶车辆，罚款100元，并吊扣驾驶证4个月。
13、驾车穿越、超越警车及其护卫车队，罚款100元，并吊扣驾驶证4个月，记分6分。 14、驾车逆向行驶，罚款50元，并吊扣驾驶证3个月，记分6分。
15、驾车下坡时熄火，空档滑行，罚款50元，并吊扣驾驶证6个月，记分6分。 16、驾驶未经检验或经检验不合格的车辆，罚款50元，并吊扣驾驶证3个月，记分3分。
17、驾驶未经交通管理部门检验和批准行驶的机动车，罚款50元。 18、驾驶转向、制动、灯光等机件不合安全要求的车辆，罚款50元，并吊扣驾驶证3个月，记分6分。
19、饮酒后驾驶机动车，罚款50元，并吊扣驾驶证3个月，记分6分。 20、驾驶后视镜，刮水器不合安全要求的车辆，罚款30元，或单处吊扣驾驶证1个月，记分2分。
21、进入导向车道后，不按规定方向行驶，罚款30元，或单处吊扣驾驶证2个月，记分3分。 22、同车道内有车等候放行信号，后车强行右转，罚款30元，或单处吊扣驾驶证2个月，记分6分。
23、行经交叉路口不按规定行车或停车，罚款30元，或单处吊扣驾驶证2个月，记分2分。 24、行经铁路道口不按规定行车或停车，罚款30元，或单处吊扣驾驶证2个月 ，记分6分。
25、不避让执行任务的警车、消防车、工程车、救护车，罚款30元，或单处吊扣驾驶证2个月，记分3分。 26、路口遇有交通堵塞，强行驶入的，记分2分。
27、在同车道行驶中，不按规定与前车保持必要的安全距离的，记分2分。 28、不按规定使用防眩目近光灯、远光灯、示宽灯、尾灯、雾灯，记分2分。
29、行经人行横道，不按规定停车、减速、避让行人，记分2分。 30、不按规定使用转向灯，记分2分。
31、在没有划分中心线和机动车道与非机动车道的道上不按规定行驶，记分1分。 32、不按规定申领和使用机动车临时号牌、试车牌或移动证，罚款30元，或单处吊扣驾驶证2个月，记分2分。
33、在禁行的时间、道路上行驶，罚款30元，或单处吊扣驾驶证2个月，记分3分。 34、不按规定会车、倒车，罚款30元，或单处吊扣驾驶证1个月，记分2分。
35、不按规定掉头，罚款30元，或单处吊扣驾驶证1个月，记分6分。 36、货运汽车不按规定载人，罚款30元，或单处吊扣驾驶证1个月，记分1分。
37、学习驾驶员不按规定驾驶大客车、电车、起重车或带挂车的汽车，罚款20元，或单处吊扣驾驶证1个月，记分1分。 38、驾驶噪音、排气超过国家标准的车辆，罚款20元，或单处吊扣驾驶证1个月，记分1分。
39、不按规定拖带挂车或牵引车辆，罚款20元，或单处吊扣驾驶证1个月。 40、不按规定驾驶履带式车辆，罚款20元，或单处吊扣驾驶证6个月，记分12分。
41、违反交通信号、标志、标线指示，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分3分。 42、违反车速规定，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分2分。
43、客车载人超过核定人数20%以上的，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分3分。 44、客车载人超过核定人数未达20%的，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分2分。
45、货车载物超过核定载质量30%以上，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分3分。 46、货车载物超过核定载质量未达30%的，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分2分。
47、其他车辆违反装载规定，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分1分。 48、不按规定安装使用报警器或标志灯具，罚款5元，并处吊扣驾驶证1个月，记分2分。
49、在禁止停放车辆的地方停放车。
3. 处罚通知怎么写呀
处罚通知单 编号： 致： 处罚依据： 处罚原因： 检查实际情况： 希。
.. （落款）（日期）[大写]签收人：时间：[小写] 抄送：例： 处罚通知单 编号JA-A1-01 致A1标项目部： 处罚依据：JA监理组2004年4月20日先导段“大干60天”中期检查会议纪要。
处罚原因：因你部未能严格执行会议纪要第10条的要求即A1标扁担河桥东北侧于24日进场一台钻机，27日开钻；西立交东侧于25日进场一台钻机，28日开钻。 现场检查实际情况： 1.扁担河桥东北侧，24日前一台钻机进场，28日开钻，由于电压不稳，至使进行试桩的1-3#桩，桩长只有6m左右（设计为8m），且此处也未搭设空水泥袋库。
2.西立交东侧，25日之前钻机进场，至今未开钻。 处罚决定：现根据中期会议纪要的精神，决定对你部罚款2000元，在5月份计量支付中扣除。
希你部采取措施加强进度计划的控制与管理，使“大干60天”的目标任务顺利实现。 312国道常州段扩建工程JA监理组二○○四年四月二十九日 签收人：贝俊时间：2004.4.29 抄送：市扩指办。
4. 行政处罚告知书怎么写
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原发布者：维旺（精选）
行政处罚告知书行政处罚告知书〔20____〕____号__________：经查，你单位（个人）的以下行为________________________违反了________________________规定，依据________________________，拟对你单位（个人）作出________________________行政处罚。如对上述处罚有异议，根据《中华人民共和国行政处罚法》第三十一条和第三十二条的规定，你单位（个人）可在收到本告知书后3日内，有权向我局进行陈述和申辩。逾期视为放弃陈述和申辩。本局地址：____________邮政编码：____________联系人：____________电话：____________（盖章）____年____月____日接收人意见：本告知书已于____年____月____日____时____分收到。接收人签字：注：本文书一式两份。一份交当事人，一份存档。行政处罚听证告知书___字〔___〕第___号___________：你（单位）于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，因____________________行为，违反了《________法》__________的规定。违法行为等次：根据你（单位）违法行为的事实、性质、情节、社会危害程度和相关证据，你（单位）的违法行为为轻微（属于一般的认定为一般、属于严重的认定为严重，属于特别严重的认定为特别严重）。拟给予处罚的依据和种类：本机关依照《________法》____________________的规定，拟对你（单位）作出下列行政处罚：1、________________________________联系人：_____________
5. 公司罚款通知怎么写
处罚通知
近少数员工现班迟现象，严重影响工作秩序公司形象，加强劳纪律，杜绝迟现象发，*月**起，凡员工迟，律按公司**管理制度进行考核，迟1内扣工资，1扣超数两倍工资特通知
公司办公室
月
公司员工犯原谅错误，示警戒通发布公司处罚公告
公司处罚公告，要注明员工名称，所属部门，犯错误事件及事件，所违反公司条款，该错误造影响，要表明处罚式
签署通告签名、盖章、
处罚通告
我公司xxx部门xxx员工班，利用公司电故拨打私电占用公司资源行，违反公司员工规定第xxx条，公司内部造定良影响根据相应规定，公司决定xxx处 警告（或元罚款），告示，望戒
xxx（签署签名、盖章）
2011xx月xx
6. 求交通违章处罚的条例,详细点,最好什么违章处多少钱都写清楚最好
新的交通法违章罚款标准！ 违章行为 金额 驾驶与驾驶证载明的准驾车型不符的机动车的 200 驾驶安全设施不全的车辆上道路行驶的 200 驾驶机件不符合技术标准的机动车上道路行驶的 200 服用国家管制的精神药品或麻醉药品后驾驶机动车的 200 患有妨碍安全驾驶机动车的疾病仍驾驶机动车的 200 逆向行驶的 200 在没有划分中心线和机非分道的道路上不按规定行驶的 100 违反分道行驶规定的 100 违反规定进入专用车道内行驶的 200 违反指示标志、标线或交通警察指挥指示的 100 违反禁令标志、警告标志、禁止禁线、警告标线指示的 100 违反交通信号灯指示的 200 违反限制通行规定的 100 超过规定时速不足50%的 200 在同车道行驶中不按规定与前车保持安全距离的 50 不按规定超车的 200 机动车通过无交通信号控制路口未减速让行的 100 遇有前方车辆排队等候或缓慢行驶时，借道超车的 200 遇有前方车辆排队等候或缓慢行驶时，占用对面车道的 200 遇有前方车辆排队等候或缓慢行驶时，穿插等候车辆的 200 违反交替通行规定的 100 通过铁路道口，违反交通信号或者管理人员指挥的 200 通过无交通信号或管理人员的铁路道口未减速或停车确认安全的 100 行经人行横道遇行人通过时未停车让行的。
200 行经无交通信号的道路遇行人横过道路未避让的 100 机动车载物遗洒、飘散载运物的 100 运载超限的不可解体物品，未按交管部门规定行驶的 100 运载危险化学品未按规定行驶的 200 机动车载人超过核定人数未达20%的 100 机动车载人超过核定人数达20%以上的 200 机动车驾驶人未按规定使用安全带的 50 摩托车驾驶人未按规定戴安全头盔 50 机动车发生故障尚能移动，未移至不妨碍交通地点的 200 机动车发生故障，未按规定报警的 100 不避让执行紧急任务的警车、消防车、救护车、工程救险车的。 200 警车、消防车、救护车、工程救险车在非执行紧急任务时使用警报器、标志灯具的 200 拖拉机在禁行道路上行驶的 50 拖拉机违反规定载人的 100 在禁止停放车辆的地点停放车辆的 200 遇有盲人在道路上通行，机动车未避让的。
100 驾驶禁止驶入高速公路的机动车驶入高速公路的 200 非救援车、清障车在高速公路上拖曳、牵引机动车的 200 发生交通事故后，不按规定撤离现场，造成交通堵塞的 200 饮酒后驾驶机动车的 500 醉酒后驾驶机动车的 1500 饮酒后驾驶营运机动车的 500 醉酒后驾驶营运机动车的 2000 一年内因醉酒驾车被处罚2次以上的 公路客运车辆载客超过额定乘员，未达20%（含）的 500 公路客运车辆载客超过额定乘员20%以上50%（含）以下的 1000 公路客运车辆载客超过额定乘员50%以上的 2000 公路客运车辆违反规定载货的 1000 货运机动车超过核定载质量未达30%（含）的 500 货运机动车超过核定载质量30%以上的 2000 货运机动车违反规定载客的 1000 停放车辆妨碍车辆行人通行的 200 临时停车妨碍其他车辆行人通行拒绝驶离的 200 上道路行驶的机动车未悬挂机动车号牌的 200 上道路行驶的机动车未放置检验合格标志的 100 上道路行驶的机动车未放置保险标志的 100 上道路行驶的机动车未随车携带行驶证、驾驶证的 50 故意遮当机动车号牌的 200 故意污损机动车号牌的 200 使用伪造、变造的机动车登记证书、号牌、行驶证、驾驶证 1000 使用其他车辆的机动车登记证书、号牌、行驶证 1000 使用伪造、变造或者使用其他车辆的检验合格标志、保险标志 1000 未取得机动车驾驶证驾驶机动车的 2000 机动车驾驶证被吊销仍驾驶机动车的 2000 机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的 1000 将机动车交由未取得驾驶证或者、驾驶证被吊销、暂扣的人驾驶的 1000 造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的， 1000 造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，未被处以拘留处罚的 2000 机动车行驶超过规定时速50%的 1000 机动车在高速公路上超过规定时速50%的 2000 违反交通管制的规定强行通行，不听劝阻的，被处以拘留的 500 违反交通管制的规定强行通行，不听劝阻的，未被处于拘留的 2000 驾驶拼装的机动车或者已达到报废标准的机动车上道路行驶的 2000 违反法律、法规，发生重大交通事故，构成犯罪的 造成交通事故后逃逸的 公路营运客车、重型货车、半挂牵引车未按规定安装或使用行驶记录仪的 100 机动车号牌不清晰或不完整的 200 重型、中型货运机动车及其挂车的车身或车厢后未喷涂放大的牌号的 200 喷涂放大号不清晰的 200 不按规定安装号牌的 200 机动车喷涂、粘贴标识或车身广告影响安全驾驶的 200 上路行驶的机动车未按规定期限进行检验的 200 在道路上未按指定路线、时间学习驾驶的 200 在道路上学习驾驶教练车乘坐无关人员的 200 实习期内驾车未按规定粘贴悬挂实习标志的 100 在实习期内驾驶禁止驾驶的机动车的 200 驾驶证丢失、损毁期间驾驶机动车的 50 机动车驾驶证被依法扣留期间驾驶机动车的 200 驾驶人已累积记分满12分仍驾车的 200 驾驶证超过有效期仍驾车的 200 变更车道影响本车道内机动车正常行驶的 100 在没有中心隔离设施或中心线的道路上，不按规定会车的 100 违反掉头规定的 100 违反倒车规定的 50 行。
7. 工商罚款,请求少量处罚,应该怎么写,有现成的范本吗
XX县工商行政管理局：
我门诊接到贵局《行政处罚听证告知书》（XX工商案经听字[20XX]第19号），对我门诊部在XX县电视台违规医疗广告发布，合并罚款合计XXXX元，为此，申诉请求贵局对我公司的处罚予以减轻，并有以下减轻理由：
一、我门诊部属于首次违法，符合减轻情节。我门诊部一贯守法经营，证照齐全并按期准时进行年检。从无任何违法经营行为，从未受到过工商部门处罚，也无任何用户投诉。
二、我门诊部积极接受并配合贵局对我门诊部的查处。贵局在执法中，办案人员态度和蔼、严格执法、严格遵照执法程序，耐心解释，说服教育，表现出极高的执法素质。使我门诊部充分明白了违法行为的严重性和危害性，因此，我门诊部认罪态度较好，积极配合贵局对我门诊部的立案调查工作，对违法事实无任何隐瞒，对贵局要求提供的证据积极提供，每次贵局要求配合调查，都是准时到位。并且，对贵局执法无任何异议，绝对服从贵局对我公司违法行为的认定。根据《江苏省工商规范行政处罚裁量权办法》第十三条：当事人有下列情形之一的，应当减轻或者从轻处罚。
2配合行政机关查处违法行为有立功表现；主动消除或者减轻违法行为危害后果的。
三、贵局对我公司处罚金额过大，造成缴纳困难。贵局依据《中华人民共和国行政处罚法》第三十一条和《工商行政管理机关行政处罚程序规定》对我门诊部处罚XXXX元，处罚确实过重，我门诊部认为贵局没有考虑到我方众多的依法从轻情节。同时，由于我门诊部管理不善，效益低下，已存在严重的亏损，我门诊部处濒临倒闭的边缘。如果贵局兑现这个处罚额度，我公司确实无力支付。
综上所述，鉴于我门诊部有诸多依法从轻情节和资金极端困难的现状，希望贵局从以人为本、打造和谐社会出发，柔性执法，给我门诊部一个改过自新的机会。我门诊部保证将在今后的经营中，坚决守法经营，决不再犯类似错误。同时，我门诊部将积极筹措、缴纳罚款，并无条件、全方位配合贵局完成案件的查处程序。
特此申诉。
XX县XXX门诊部
20XX年7月4日
8. 员工打架处罚通告怎么写
原发布者：zlq19920929
员工打架通报批评范文当员工互相打架斗殴影响到公司外在形象，和影响工作环境，上级会向个人开出处罚通报，表示警告或者记过处分。下面学习啦小编给大家带来员工打架的通报批评范文，供大家参考！ 关于员工打架的通报批评范文篇一**年*月*日上午上班时间，**与**因**打架事件，于**处协调解决的情况下，两人再次起冲突后**首先动手扭打起来。根据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，**无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事件，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：对**处以**元人民币罚款。望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事件的再次发生。 ***公司示 **年*月*日 关于员工打架的通报批评范文篇二公司全体员工：0xx年X月XX日中午12点左右，我公司女员工XX在销售过程中与XXX员工发生争执，并且XXX员工首先不理智动手打人。在这期间，我公司另一员工XX和XXX员工在操作间双方进行了二次争斗。事情处理极其不理智，犯下严重错误。XX这种行为：对他本人和我公司都是极度不负责任的行为和表现。已经严重违反了公司章程。现决定处理如下：1.对杨XX予以开除处理决定。鉴于杨XX不是事件直接引起人，留公司查看3个月。并处以500元罚款。.对朝阳店经理XXX：公司内部严重警告。并处以2000元罚款。鉴于XXX整个事件过程中没在现场，不予开除处理。.对公司直接负责